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近日有工傷職工前來(lái)咨詢(xún)：行動(dòng)不便的工傷職工，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)可以上門(mén)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定嗎？

《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》規(guī)定：“勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)提前通知工傷職工進(jìn)行鑒定的時(shí)間、地點(diǎn)以及應(yīng)當(dāng)攜帶的材料。工傷職工應(yīng)當(dāng)按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場(chǎng)鑒定。對(duì)行動(dòng)不便的工傷職工，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)可以組織專(zhuān)家上門(mén)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。組織勞動(dòng)能力鑒定的工作人員應(yīng)當(dāng)對(duì)工傷職工的身份進(jìn)行核實(shí)。工傷職工因故不能按時(shí)參加鑒定的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)同意，可以調(diào)整現(xiàn)場(chǎng)鑒定時(shí)間，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限相應(yīng)順延?！?span>

因此，根據(jù)上述《辦法》規(guī)定，對(duì)行動(dòng)不便的工傷職工，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)是可以組織專(zhuān)家上門(mén)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定的。（醫(yī)保部 文麒惠）